本网讯（通讯员 何宝华）9月23日下午，马克思主义学院、人文社会科学学院分党委组织开展2022年新职工座谈会。全体学院领导、2022年新进职工参与会议。会议由分党委书记赵万红主持。
首先，新进职工依次就自身情况、目前的困难及对学院的意见建议进行了发言，针对以上问题，赵万红从岗位职责、人际交往、师德师风教育、职业发展指导等方面对新职工提出了诚挚建议：首先，新职工需要尽快适应新环境，尽快投入到教学研究工作中，既要扎实打好教学基本功，又需要加强科学研究，做到教学与科研相统一。要有干事创业的激情，用勤劳、创新和智慧浇灌学校事业繁茂之花，为学校“升大”、“升博”、“双一流”建设增砖添瓦。其次，新职工要处理好人际关系，与同事相处融洽，互帮互助，团结合作，自觉维护校园的和谐稳定。同时，要为人师表，廉洁从教，廉洁修身，落实师德警示教育，自觉遵纪守法、履职尽责、敬业爱生，恪守学术道德，坚决杜绝学术失范。最后，建议新职工提前做好职业生涯规划，明确方向，设立一个长远的目标，并为之坚持不懈地奋斗。
副院长陈全新从教学方面对新职工提出了四点期望：第一、学习习近平总书记关于教育重要论述，做“四有好老师”；第二，深入学习教育教学理论，做一个懂教学的好老师；第三，遵守教学纪律，做一个知敬畏的好老师；最后，把教书育人作为自己毕生的事业追求，坚定理想信念，做一个进取创新的好老师。随后，分党委副书记刘艳丽指出，新职工应不忘初心，勇担使命。要拿出干事创业的激情，只有勤劳奋斗，勇于创新，才能在自己的岗位上建功立业，为国家和社会发展贡献力量！
最后，院长刘冰讲话，首先他对今年新入职职工的加入表示欢迎，并指出，新进教师要珍惜岗位，要胸怀“大气”，才能成“大器”。一名合格的高校教师应当品德高尚，心胸宽广，并有意识地培养大格局、大胸襟。高校教师不仅要实现个人价值，更要立足职责，为地方的发展出谋划策，实现自身社会价值，结合省市发展战略开展人文社会科学研究工作，积极参与到服务地方经济发展中来，尽快成长，不负时代赋予的大好机会。（编辑 刘莹）
